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□-『欧美贴图』
» 淫妇把直肠玩出来了[8P]
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标题: 淫妇把直肠玩出来了[8P]
胖子在
该用户已被删除
#206
使用道具
发表于 2011-6-2 15:18
真恶心 受不了啦
金我未
该用户已被删除
#207
使用道具
发表于 2011-6-2 23:26
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聚成公司内部运营系列
(含大型研讨会操作操作手册|新员工培训|邀约客户|成交技巧|业务跟单|绩效考核|话术等)全套资料
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《聚成公司内部 运营系列》包括 :
一 聚成企业文化、办公室标语、考核榜、宣传栏、规划栏等。
二 聚成大型研讨会操作细则(票务、流程、收款、话术等)。
三 聚成新人训系统(电话邀约、跟单、收单、转介绍、操作方法等)
四 聚成新人招聘系统(招聘、面试、流程、话术、管理等)
五 聚成早会流程、会务手册、助教制度、会务职责以及主持人要求与示例。
六 聚成内部培训体系的建立与实施。
七 聚成绩效考核(分公司、员工日常行为、岗位能力评估、年度考核等)。
八 聚成话术(抗拒、电话、价值塑造等)。
详细目录
| 一次性成交用语(问话).doc
| 主持人必备的要求及示例.doc
| 公司制度.ppt
| 建安房屋培训建议书.doc
| 文件列表输出软件.rar
| 文档目录结构.txt
| 文档目录结构.xls
| 新人招聘培训PPT.ppt
| 新员工职业心态培训.ppt
| 最新公司介绍.ppt
| 月份总结表彰会PPT.ppt
| 杭州团训课程提纲.doc
| 杭州高绩效特训营课前调查问卷.doc
| 生存训练方案.ppt
| 第一阶段课前作业 .doc
| 聚成学习卡抗拒点汇总.doc
| 营销业务人员晋升考核管理规定.doc
+---会务制度
| 会务总监职责.doc
| 会务手册.doc
| 早会流程.ppt
| 研讨会助教制度.doc
| 研讨会期间对行政人员的注意事项及要求.doc
|
+---信息集锦
| 新年祝福.doc
| 短 信 集 锦1.doc
| 短 信 集 锦3.doc
| 短信荟萃第二集.doc
|
+---办公室文化墙
| 03.jpg
| 04.jpg
| 05.jpg
| 06.jpg
| 07.jpg
| 08.jpg
| 09.jpg
| 10.jpg
| 11.jpg
| 12.jpg
| 13.jpg
| 研发.jpg
| 职业规划.jpg
|
+---培训体系准备
| 企业培训体系建立及实施研讨会.ppt
| 企业的可持续发展和培训体系.ppt
| 如何创建企业的培训体系.ppt
| 如何将培训成果转化成为员工绩.ppt
| 经理人教室:(一)新“药方”.htm
|
+---大型研讨会
| 5.5研讨会操作细则.ppt
| 大型研讨会操作手册.doc
| 总裁研讨会当日电子门票登记表.xls
|
+---工作流程
| | 新员工履历表.doc
| |
|
+---培训及评估
| | 异议处理考试题(笔试+演试).doc
| | 新人育成分化表简要版.doc
| | 新兵生存训练流程.doc
| | 生存训练标语及誓言.ppt
| | 竞赛成绩表模板.doc
| | 聚成常见异议处理.ppt
| | 讲师俱乐部会员名单模板.xls
| | 讲师评鉴表.doc
| | 通关条(新兵用).doc
| |
|
+---新人招聘和管理
| | | 准客户名单收集样板.xls
| | | 复试题样板-待修改.doc
| | | 应聘人员基本信息表.doc
| | | 招募流程及要点-初试.doc
| | | 招聘面试流程和话术样板.doc
| | | 整合招聘面试流程的几点建议.doc
| | | 新人活动量管控及主管追踪要点.doc
| | | 试入职承诺书.doc
| | |
| | \---麦肯锡性向测试表
| | 性向)测试 Doc1.doc
| | 逆商测试表 Doc1.doc
| |
|
+---早会和业务追踪
| | 业务量日检周计表.xls
| | 主管职责与成功晨会分享.ppt
| | 新兵考勤追踪表.xls
| | 营销早会行事历.doc
| | 讲师评鉴表.doc
| |
| \---聚成文化
| | 深圳市聚成企业管理顾问有限公司.ppt
| | 聚成公司背景.ppt
| | 聚成文化.ppt
| | 聚成的企业文化.doc
| |
| \---聚成大事记
| 1.jpg
| 2004影响深圳咨询业二十位风云人物——民营经济报2004年12月10日报道.jpg
| 《信息时报》第一个员工教育培训基地落户聚成公司.gif
| 中国企业需要中国式管理.jpg
| 中国式管理扎根本土——南方都市报2004年4月6日报道.gif
| 中国式管理需要弹性.jpg
| 中国深圳行业(咨询服务)10强企业.gif
| 中国目前最具影响力的管理咨询与培训机构——管理与咨询2004年8月18日报道.gif
| 企业老总也需要不断充电.jpg
| 信息时报员工培训基地成立.jpg
| 刘松琳董事长代表培训界参加首届亚洲企业领袖东莞年会.gif
| 创造管理培训“聚成模式”.jpg
| 前国家工商行政管理总局局长,曾在商标局、公平交易局和企业局任局长的李必达局长题词.gif
| 卓越贡献人物奖和最佳经理人奖.jpg
| 员工教育基地.JPG
| 员工教育基地尺寸.jpg
| 周嵘老师荣获“中国培训届十大领袖”称号.gif
| 大事记.gif
| 最具影响力本土培训品牌.jpg
| 最强师资阵容奖和年度新锐奖.jpg
| 李践老师——学习的进度决定赚钱的速度.jpg
| 李践老师——独特的销售主张赚取大利润.jpg
| 第五届“学习型中国——世纪成功论坛”战略合作单位.jpg
| 罗恩老师荣获“中国十大培训师”称号.gif
| 聚成公司向海啸捐款.jpg
| 聚成公司喜获广东培训界三项大奖.gif
| 聚成公司期盼与广东工商界朋友共同成长.jpg
| 聚集人才 成就未来——东莞日报2004年6月1日报道.gif
| 解读中国式管理——中国商机快递2004年3月23 日.gif
| 陈永亮总经理被主流媒体评选“广东培训业风云人物50人”之一.gif
|
+---新人业务技能训练PPT
| | 会中沟通.ppt
| | 会后成交.ppt
| | 总经理会议培训专题.ppt
| | 收单.ppt
| | 新人业务技能训练操作方法.doc
| | 电话邀约.ppt
| | 跟单面谈.ppt
| | 转介绍PPT.ppt
| |
| \
---新人业务技能训练
| 会中沟通.ppt
| 会后成交.ppt
| 总经理会议培训专题.ppt
| 收单.ppt
| 新人业务技能训练操作方法.doc
| 电话邀约.ppt
| 跟单面谈.ppt
| 转介绍PPT.ppt
|
+---讲师课程价值塑造
| 大课讲师课程价值塑造话术.doc
| 讲师价值塑造投影.ppt
| 讲师简介.rar
|
\---预备经理培训PPT
业务部运作PPT.ppt
活动量管理导论PPT(新).ppt
经理的角色与职责PPT.ppt
辅导原理与运作PPT.ppt
陪同的技巧与练习PPT.ppt
tangyangyu
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发表于 2011-6-3 00:47
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发表于 2011-6-3 03:29
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